Logo das distintas e reiteradas peticións que dende STAJ temos remitido á DXX a fin de que
se convoque o Comité de Seguridade a Saúde de Xustiza convócanos a reunión de
Comité de Seguridade e Saude de Xustiza para o próximo día 27-05-2019
as 10:30 horas coa seguinte orde do día:
1. Regulamento do
Comité de Seguridade e Saúde
2. Entrega de
fichas identificativas dos riscos laborais
3. Implementación
do plan de acción da avaliación específica de traballos de campo nos SCNE
o Tarxeta de acreditación
especial nos SCNE
o Curso on line violencia e
agresións no traballo
o Entrega de impermeables,
chaleco reflectante, silbato para cans
4. Solicitude
de adscrición por motivos de saúde no Xulgado de Instrución 3 de Vigo
5. Programación
2019
6. Información
respecto de infraestruturas e subministración de mobiliario
7.
Rolda de intervencións
Dende STAJ conseguimos:
1) que a Xunta se comprometerá a redacción do texto do Regulamento do propio Comité de
Seguridade e Saude, ferramenta indispensable que noutros ámbitos públicos
xa tiñan e nós aínda non, pero o borrador presentado quédase curto y solo
recolle parte das alegacións que no seu día fixemos.
2) Entrega de
fichas identificativas dos risgos laboráis: obxecto de reclamación por
parte de STAJ ao Comité en escrito presentado o pasado
mes de marzo onde tamén se insta a que o mesmo se reúna por transcorrer con
exceso o prazo legal que establece a lei (3 meses). Por desgraza, de nada sirve
a entrega de fichas (deficientes por outra parte) dos riscos laboráis, se non
se implementan as medidas que a propia Inspección de Traballo dice que débense
realizar. É habitual que a Inspección de traballo faga unha exposición das
médidas a adoptar para eliminar un risco laboral detectado e que a Xunta non
mova un dedo para implementalas.
3) Respecto da evaluación de riscos
laboráis en actuacións xudiciais a realizar fóra da oficina xudicial,
tales como nos Servizos Comúns de
Notificacións e Embargos ou calquera outro xulgado que teña que realizar
actuacións fóra da oficina xudicial, na convocatoria incluen varias das
propostas que desde STAJ levamos anos perseguindo e denunciando (como a tarxeta identificativa que agora comezan a regular) pero non inclúen
outras que cosideramos necesarias, como a dotación de mascarillas e guantes
necesarios nalgún lanzamento ou embargo ou a dotación dun medio de comunicación para que o funcionario non teña que facer uso
do seu teléfono particular poñendo medios personais a disposición da Administración
sen que se compense dalgunha forma. Este tipo de avaliación, segundo o
requirimento da Inspección de Traballo, debe efectuarse en todos os Centros de
Traballo de Galicia que realicen actividades fóra da sede xudicial e non
só no SCNE de Santiago. STAJ
así o demandou e volveremos facelo o día da reunión, consideramos
insuficientes as conclusións ás que póindase chegar da avaliación dun só centro
de traballo, deben realizarse en todos os SCNE de Galicia pois en cada un
pode haber peculiaridades determinantes.
4) Cuestión importantísima, o “Proxecto de
Protocolo contra o acoso laboral” capaz de protexer ao colectivo de
funcionarios de Xustiza (Médicos Forenses, Xestores, Tramitadores e Auxilio
xudicial) pois como xa STAJ repetiu en
multitude de ocasións, somos os únicos funcionarios en territorio galego que
non dispoñemos deste mecanismo de protección fronte a posibles condutas de
risco que poden afectar gravemente á nosa saúde. STAJ presentou
no año 2016, trala constitución do Comité un borrador sobre o que traballar para
que se articule como medio imprescindible para a protección do noso colectivo.
5) Un gran
logro foi conseguir, tamén a través de la correspondente denuncia que
se regule un procedemento administrativo no que todos os traballadores
pertencentes dá MUGEJU poidan comunicar a través dun “parte de accidente” para presentar ante a Dirección Xeral
que foron vítimas dalgún accidente ou incidente de traballo para que, previa
investigación dos feitos relatados como orixe do accidente, declarase a
existencia ou non do devandito accidente de traballo para poder acollerse a todos os beneficios que a MUGEJU
recoñece ás vítimas de accidente de traballo, cuxas circunstancias nada
teñen que ver coa existencia de “continxencias comúns”. Dásenos traslado agora
da relación de accidentes de traballo que á Administración cónstalles y faremos
unha exhaustiva comprobación dos datos porque do seu rexistro depende futuros
plans de actuación que redunden unha mellor saúde laboral de todo o colectivo.
Dende STAJ
vixiamoso a seguridade e saúde laboral como unha prioridade do noso traballo e
vos daremos conta do resultado da reunión do día 27 e dos acordos nela
adoptados.
STAJ, sindicato independente e específico de Xustiza, sen subvencións e sen ataduras.