El
pasado mes de septiembre STAJ presentó denuncia ante la Inspección
de trabajo dado que el Comité de Seguridad y Salud no se reunía
desde el mes de febrero, impidiendo de esta forma someter en el
mismo cualquier cuestión en materia de prevención laboral. Gracias
a dicha denuncia la Administración entra en razón y convoca reunión
del Comité de Seguridad y Salud para
el día 18 de este mes, incluyendo en la
orden del día todos aquellos apartados que corresponden con la
documentación que fue aportada por el STAJ ante la Inspección
de trabajo.
Seguidamente
os resumimos el resultado
de dicha reunión
y las peticiones que hicimos:
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STAJ PIDE FORMACIÓN EN MATERIA DE PREVENCIÓN
Debido
a la denuncia de STAJ; la Inspección
de Trabajo requiere a la administración para que se le presente un
plan de formación específico para los funcionarios
de la administración de justicia, en cumplimiento de lo previsto en
el art. 19 de la LPRL.
-
STAJ PIDE INFORME SOBRE ACCIDENTES DE TRABAJO
La
Administración presenta una lista del
número de accidentes ocurridos en
Galicia, con la única especificación del número que corresponde a
cada Provincia. No estimándose suficiente esta información por
ninguno de los representantes de los trabajadores, se nos presenta
minutos más tarde otra lista ampliando la información anterior.
Como
esta cuestión también fue motivo de
denuncia por
STAJ ante la Inspección de Trabajo, lo
ocurrido da un giro completamente nuevo a la cuestión:
La
Administración presenta una lista que fue duramente criticada
por la Inspección tanto por su
contenido como por la forma, dado que consistía en un folio ocupado
en su primera mitad por la información requerida, sin ningún tipo
de firma ni identificación de quien había realizado esa lista.
RESULTADO:
la Inspección
explicó que desde el ámbito de la prevención,
los accidentes de trabajo DEBEN SER INVESTIGADOS
porque es la única forma de adoptar medidas para que no se vuelvan a
producir.
Así
mismo y por último ya en el Comité, la
Administración manifestó que a partir
del próximo año, se realizarían en
un anexo formando parte de las evaluaciones que se fueran practicando
a partir del próximo año. Esta
decisión es la que también se le manifestó a la Inspección de
Trabajo.
-
STAJ PIDE UN REGLAMENTO PARA EL COMITÉ:
Queda
pendiente para la próxima reunión para hacer alegaciones.
La
salud en el trabajo es un derecho de todos y un deber de la
Administración. Nuestra salud no entra en nómina, simplemente hay
que vigilarla, potenciarla y... siempre, defenderla!